مبانی نظری فصل دوم فایل کیفیت زندگی کاری به همراه منابع

مبانی نظری فصل دوم پایان نامه کیفیت زندگی کاری به همراه منابع

فهرست

کیفیت زندگی کاری

تعریف ولش
دیدگاه وک چیو
تعاریف فارکوهر

الف- تعاریف حرفهای

ب- تعاریف غیرحرفهای

ضرورت و اهداف کیفیت زندگی کاری
الگوهای کیفیت زندگی کاری:
1. الگوی توماس
2. الگوی والتون
3. الگوی کاسیو
4. الگوی هریکو مک بوی
5. الگوی مورتون
راههای بهبود کیفیت زندگی کاری

1-ارتباط با کارکنان:

2-گروههای کاری نیمه مستقل و حلقههای کیفیت

عوامل موثر در کاهش کیفیت زندگی کاری
مدلهای تعارض کار-خانواده:
1. مدل اول: چهار دسته نظریه مدلهای عمومی
  1. نظریه ناسازگاری فشار نقشهای کار-خانواده گرینهاوس و بیوتل

قضایای اصلی مدل:

الف) تعارض مبتنی بر زمان

ب)تعارض مبتنی بر فشار

ج) تعارض مبتنی بر رفتار

مدل خصایص نقش کاری، تقاضاهای ساختاری خانواده و تعارض کار-خانواده وایدانوف
مدل پیشایندها و پیامدهای تعارض کار-خانواده دوکسبری و هیگینز
مدل پیشایندها و پیامدهای تعارض کار-خانواده فرون، راشل و کوپر
مدلهای مبتنی بر حمایت اجتماعی
1. مدل حمایت اجتماعی و تعارض کار-خانواده کارلسون و پرو
2. مدل حمایت اجتماعی آدامز و کینگ
3. مدل حمایت محل کار، سازگاری شخصی و تعامل کار-غیرکار کرچمایر و کوهن
4. مدل متغیرهای کاری، حمایت خانوادگی، کنترل بر کار و تعارض کار-خانواده توماس و گانستر
مدل های مبتنی بر تقاضاها و انتظارات نقش کاری و خانوادگی
1. مدل فشار انتظارات نقشهای کاری و خانوادگی
2. مدل فشار نقش شغلی کاراسک
3. مدل تقاضاهای زمانی فعالیتهای شغلی-غیرشغلی، تعارض بین نقشی و تجربههای عاطفی در کار
پیشینه پژوهش:
1. پژوهشهای داخلی:
2. پژوهشهای خارجی:

فهرست منابع و مأخذ

قیمت: 55,000 تومان پرداخت و دانلود

#نسخه_الکترونیکی_کمک_در_کاهش_تولید_کاغذ_است. #اگر_مالک_یا_ناشر_فایل_هستید، با ثبت نام در سایت محصول را به سبدکاربری خود منتقل و درآمدفروش آن را دریافت نمایید.